Retour Fil d’actualités économiques | Publié le 20/09/16

Droit à la déconnexion source possible de contentieux.-

Parmi les premières mesures introduites par la loi Travail, le droit à la déconnexion doit être formalisé par accord d'entreprise ou via la mise en place d'une charte. Il concerne également les cadres et devrait constituer une nouvelle source de contentieux.

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